Voor het bestuur van SAB zoeken wij, in verband met het eindigen van de zittingstermijn, nieuwe bestuursleden, voor wie de erkenning als bewindvoerder aangevraagd kan worden.
(Zie voor nadere informatie:  Landelijk kwaliteitsbureau CBM)

Het streven is dat het nieuwe bestuurslid daarnaast, op termijn, ook de portefeuille van penningmeester of voorzitter op zich wil nemen.  

Wat verwachten wij:

  • U voelt zich betrokken bij de doelgroep en wil van daaruit een actieve bijdrage leveren aan het bestuur,
  • U bent bereid om twee keer per jaar een training ten behoeve van deskundigheidsbevordering te volgen. (Zie voor nadere informatie Horus opleidingen)
  • U bent bereid om op termijn de portefeuille van penningmeester of voorzitter over te nemen,
  • U heeft een HBO of universitaire studie die voldoet aan de criteria voor de erkenning van bewindvoerder. (Zie voor nadere informatieLandelijk kwaliteitsbureau CBM)

Wat bieden wij

  • U stapt in een organisatie die werkt aan professionalisering maar daarbij nooit de menselijke kant uit het oog verliest;
  • Wij bieden u een betekenisvolle vrijwilligersfunctie en een prettige samenwerking met gedreven mensen;
  • U ontvangt per vergadering een onkosten- en reiskostenvergoeding;
  • Als penningmeester of voorzitter ontvangt u daarnaast een extra vergoeding;
  • Scholingskosten worden volledig vergoed. 

Voor meer informatie zie: www.vcvzorg.nl of bel/mail met Lida Nijgh, voorzitter van de SAB  tel 06-38004938.

 
Top